شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين وخطوات التسجيل وقيمة الراتب
شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين، هي عبارة عن عدة شروط يجب توافرها في كل موظف يرغب في الاستفادة من الدعم المقدم من نظام الضمان الاجتماعي المطور والذي يهدف إلى توفير الحماية والدعم المادي والاجتماعي لفئات معينة بهدف تحسين ظروفهم المعيشية في المملكة العربية السعودية، فضلاً عن تحقيق الأمن المالي المقدم لفئات معينة منهم كبار السن والمطلقات والأرامل وذوي الاحتياجات الخاصة. كذلك يمكنك التعرف على شروط حساب المواطن.
شروط الحصول على الضمان الاجتماعي المطور للموظفين
كانت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قد كشفت من قبل عن شروط الضمان المطور للموظفين اللازم استيفائها في كل موظف يرغب الاستفادة من دعم الضمان الاجتماعي المطور، وهي كالتالي:
- يشترط أن يكون الموظف سعودي الجنسية، ومقيم بالمملكة السعودية بشكل دائم.
- وعن الراتب الشهري الذي يحصل عليه الموظف، فيحب ألا يتعدى الحد الأدنى وهو 1100 ريال سعودي.
- كذلك، ألا يكون مالكاً لأي أصول عالية مسجلة باسمه.
- يشترط عدم حصول الموظف على أي دعم مقدم من أي جهات أخرى.
- أخيراً، يشترط عدم إقامته في أي مركز من مراكز الإيواء أو بأحد الملاجئ أو المراكز الاجتماعية والصحية أو السجون.
طريقة التسجيل في الضمان الاجتماعي المطور
بعد تسليط الضوء على شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين، نرصد لكم خطوات التسجيل في نظام الضمان إلكترونياً عبر المنصة التي أطلقتها الوزارة:
- يتم الدخول إلى منصة الضمان الاجتماعي المطور التابعة لوزارة الموارد البشرية.
- يتم تسجيل حساب جديد عن طريق تعبئة معلومات الهوية وتاريخ الميلاد هجرياً ورقم الجوال، فضلاً عن إدخال كلمة المرور في الحقل المخصص لها وتأكيدها.
- لابد من ادخال رمز التحقق الظاهر أمامك بصورة صحيحة، فضلاً عن التأشير بالموافقة على كافة الشروط والأحكام، ثم الضغط على كلمة “تسجيل”.
- يصلك على هاتفك رمز تحقق في رسالة نصية قصيرة، بادر بإدخالها ثم اضغط على أيقونة توثيق.
- على الفور يظهر لك إشعار يوحي بأنه قد تم التسجيل بنجاح في موقع الضمان الاجتماعي المطور.
- بعد تسجيل الدخول مرة أخرى، عن طريق رقم الهوية وكلمة المرور، يتم التوجه إلى الملف الموحد
- على المستخدم إدخال كل البيانات الشخصية المطلوبة، والإجابة على كل الأسئلة الظاهرة أمامك بدقة.
- بعد ذلك، يتم ادخال رقم الايبان والضغط على كلمة حفظ، بجانب ما سبق، يتم ادخال بيانات السكن والعنوان بالتفصيل بشرط أن يتناسب مع ما هو مسجل بالعنوان الوطني.
- يتم تعبئة كل بيانات الدخل الشهري لكل المقيمين بالمنزل، ويلي ذلك خطوة تعبئة بيانات المؤهل التعليمي.
- يتم إرفاق الأوراق والمستندات المطلوبة والتي تؤيد ما تم إدخاله من بيانات، وبهذا يكون قد تم التسجيل ببرنامج الضمان الاجتماعي المطور.
كم يبلغ راتب الضمان الاجتماعي المطور الجديد؟
بعد أن يجد الموظف بأنه قد استوفى شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين، يتساءل عن راتب الضمان الذي يمكن أن يحصل عليه، وننوه بأن الأمر يعتمد على الحالة الاجتماعية للمتقدم، سواء كان فرد واحد أو متزوج ولديه أسرة، هذا ويزيد راتب الضمان كلما زاد عدد أفراد الأسرة:
- تصل قيمة راتب الضمان الاجتماعي المطور للفرد الواحد، حوالي 1000 ريال سعودي.
- أما عن الأسرة التي تتكون من فردين، يحصلون على دعم بمقدار 1285 ريال سعودي.
- الأسرة التي تتكون من ثلاثة أفراد، تكون قيمة الدعم نحو 1855 ريال سعودي.
- بالنسبة للأسرة التي تتكون من خمسة أفراد يحصلون على دعم مالي قدره 2140 ريال سعودي.
شروط الضمان الاجتماعي المطور للعاطلين
بعد رصد شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين، نبادر برصد أهم شروط الحصول على دعم الضمان الاجتماعي المطور للعاطلين، وهي كالتالي:
- يجب أن يكون العاطل سعودي الجنسية ومقيم داخل أراضيها.
- لابد من تقديم كافة المستندات والأوراق الضرورية والتي تثبت احتياج المتقدم بالطلب للحصول على الدعم.
- تقديم ما يثبت احتياج العاطل للحصول على الدعم، وبيان ما إن كان من محدودي الدخل أو معدوم الدخل.
- يشترط ألا يزداد سن العاطل عن 35 عاماً.
- كذلك ألا يكون قد سبق تسجيله بأي مؤسسة تابعة لمؤسسات التأمينات الاجتماعية سابقاً.
- تقديم ما يثبت عدم حصول المتقدم على أي معونات مالية سواء من مؤسسات حكومية أو مؤسسات خاصة.
- تقديم ما يثبت عدم قدرة العاطل عن القيام بالمهام الوظيفية من تقارير طبية وغيرها.
- لابد من تقديم ما يثبت عدم امتلاك العاطل لأي ممتلكات أو أصول ذات قيمة عالية.
طرق التواصل مع نظام الضمان الاجتماعي للموظفين
يجد الكثير من الموظفين أن شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين تنطبق عليهم، ولكنهم يرغبون في الاستفسار عن شيء ما، ويتحقق ذلك عبر الاستعانة بطرق التواصل التالية:
- الاتصال على الرقم الموحد للاستعلام عن أي شيء يخص شروط الضمان المطور للموظفين على رقم 1991.
- التواصل عبر الصندوق البريدي التابع لنظام الضمان الاجتماعي المطور من خلال هذا الرقم 12484 كما يمكن التواصل عبر رقم البريد وهو 11157.
- نجر كذلك أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قد أتاحت التواصل عبر الموقع الرسمي الخاص بها، أو التواصل عبر أحد مواقع التواصل الاجتماعي.
طريقة تحديث بيانات الضمان الاجتماعي المطور للموظفين
بين الحين والآخر، لابد من تحديث بيانات الضمان الاجتماعي المطور للموظفين حتى يتمكنوا من الاستمرار في الحصول على الدعم المالي الخاص بالضمان الاجتماعي والتأكد من توافر كافة شروط الضمان المطور للموظفين:
- أولاً، يتوجه المستخدم إلى موقع الدعم والحماية للضمان الاجتماعي، ثم يتم تسجيل الدخول عن طريق إدخال اسم المستخدم وكلمة المرور ثم الضغط على كلمة تسجيل.
- يتوجه المستخدم لصفحة البيانات الشخصية ومنها يتم تعديل وتحديث البيانات، ولابد من التحقق من صحتها.
- بعد الانتهاء، نضغط على عبارة “تحديث البيانات” ثم الضغط على كلمة “حفظ”، وننوه بضرورة عدم التأخير عن تحديث البيانات تجنباً لإيقاف الدعم.
شروط الضمان الاجتماعي لاستحقاق زوجة الموظف
عقب تسليط الضوء على شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين، هل تستحق زوجة الموظف فرصة للحصول على الدعم؟، أجابت وزارة الموارد البشرية مؤكدة على استحقاق زوجة الموظف الدعم ولكن في الحالات التالية:
- حال هجر الزوج لزوجته، فلا تعرف أي معلومات عنه.
- عندما يغيب زوجها بسبب السفر أو ما يشبه ذلك.
- ألا تكون الأسرة غير معلقة أو معولة.
- ألا يكون قد ثبت أن الزوج مدمن لأي مادة من المواد الكحولية أو المواد المخدرة.
- ويمكنك معرفة المزيد عن شروط الضمان الاجتماعي المطور للمتزوجة.
ما أسباب وقف معاش الضمان الاجتماعي المطور؟
كشفت وزارة الموارد البشرية من قبل عن أهم الأسباب التي يسفر عنها وقف معاش الضمان الاجتماعي المطور، حيث أتت على النحو التالي:
- عندما لا تتوافر شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين أو حال عدم توافر أي شرط من شروط استحقاق صرف المعاش للمستفيدين بوجه عام.
- حال تحقق الجهات المعنية من المستندات والأوراق والوثائق المقدمة من جانب المستفيد وثبت أن تلك المستندات غير صحيحة.
- كذلك، حال عدم التزام المستفيد بخطة تأجيل استحقاق صرف المعاش.
- عندما يتوفى المستفيد، يتم وقف معاش الضمان الاجتماعي.
- بجانب ما سبق، يتم وقف دفع معاش الضمان عندما يتخلى المستفيد طوعاً عن المعاش.
- عند التأخر عن تحديث البيانات الشخصية للمستفيد لمدة تصل إلى 30 يوم من تاريخ إخطار الوزارة له بأنه لابد من تحديث بياناته الشخصية.
- حال ثبوت إقامة المستفيد داخل إحدى دور رعاية المسنين أو دور الإيواء ومراكز العلاج بالمملكة السعودية.